Technologie : 5 femmes noires qui bousculent les règles du jeu

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À l’heure où la transformation numérique devient un levier clé du développement en Afrique, plusieurs femmes noires se distinguent avec force dans les domaines de la technologie, de l’innovation et des sciences.

Trop souvent sous-représentées dans ces secteurs, elles défient les normes établies grâce à leur audace, leur expertise et leur engagement. Plusieurs leaders africaines incarnent une nouvelle ère où l’intelligence, la créativité et le leadership féminin s’imposent comme moteurs de progrès.

À travers leurs parcours exceptionnels, elles changent le visage de la tech et ouvrent la voie à une génération plus inclusive et ambitieuse. Voici ci-dessous cinq parcours inspirants :

1. Elisabeth Moreno

Française d’origine capverdienne, Elisabeth Moreno est une cheffe d’entreprise et femme politique qui a su s’imposer dans l’univers très masculin de la tech. Elle a dirigé plusieurs grandes entreprises technologiques, dont Lenovo France, avant de prendre les rênes de HP (Hewlett-Packard) Afrique. Avec un parcours qui l’a aussi menée chez Dell et Orange, elle incarne aujourd’hui un leadership féminin fort sur le continent africain. Entre 2020 et 2022, elle a occupé le poste de ministre déléguée à l’Égalité entre les femmes et les hommes, à la Diversité et à l’Égalité des chances dans le gouvernement Castex. À partir de 2023, elle devient membre du Conseil pour la diversité chez Sanofi jusqu’en 2025. Son combat : favoriser l’accès des femmes aux métiers de demain, tout en misant sur l’innovation inclusive.

    2. Joy Buolamwini

    Née aux États-Unis de parents ghanéens, Joy Buolamwini, informaticienne et militante numérique est une figure du MIT Media Lab. Spécialiste en IA, elle a fondé l’Algorithmic Justice League, une organisation qui lutte contre les biais discriminatoires dans les algorithmes. En 2018, elle a été désignée comme l’une des figures du design défendant la démocratie numérique. La BBC l’a incluse dans sa liste des 100 femmes influentes. Forbes l’a également nommée parmi les 50 femmes les plus influentes dans la tech américaine. Par ses recherches et prises de parole, elle alerte sur les dangers des technologies mal conçues et milite pour une intelligence artificielle plus juste et plus représentative.

    3. Dr Anne-Marie Imafidon

    Avec un baccalauréat en informatique obtenu à seulement 11 ans, Anne-Marie Imafidon est un véritable phénomène. D’origine nigériane et basée au Royaume-Uni, elle décroche sa maîtrise en mathématiques et informatique à Oxford à 20 ans. Elle cofonde ensuite STEMettes, une organisation dédiée à encourager les jeunes filles à s’engager dans les carrières scientifiques. Elle défend une approche ludique et inclusive de la science, loin des stéréotypes. Pour son engagement, elle est décorée membre de l’Ordre de l’Empire britannique en 2016. Elle a travaillé brièvement pour de grandes entreprises comme Goldman Sachs, HP et Deutsche Bank avant de se consacrer entièrement à Stemettes. L’organisation a soutenu plus de 15 000 filles à travers l’Europe.

    4. Ursula Burns

    Ursula Burns est un modèle de persévérance. Née le 20 septembre 1958, elle est une dirigeante d’entreprise américaine. Entrée chez Xerox en tant que stagiaire, elle en devient PDG, marquant l’histoire comme la première femme noire à diriger une entreprise du classement Fortune 500. Elle a siégé dans plusieurs conseils d’administration prestigieux, notamment ceux d’American Express, Exxon Mobil, Nestlé et Uber. En 2010, Forbes l’a classée 9e parmi les femmes les plus puissantes du monde. Elle fait également partie du comité exécutif de la Business Roundtable. Aujourd’hui à la tête de VEON, géant des télécommunications, elle continue de promouvoir la diversité et l’égalité des chances dans les hautes sphères du business mondial.

    5. Annie J. Easley

    Annie Jean Easley, née le 23 avril 1933 à Birmingham (Alabama) et décédée en 2011 à Cleveland (Ohio), était une informaticienne, ingénieure et mathématicienne afro-américaine. Elle a ouvert la voie à des générations de femmes dans les sciences. Employée de la NASA pendant plus de trois décennies, elle a travaillé sur des projets de propulsion, d’énergies alternatives et sur le système de lancement de la fusée Centaur. Longtemps méconnue, son héritage scientifique est aujourd’hui redécouvert et célébré. Ce qui fait d’elle un personnage incontournable dans le domaine de la tech.

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